In de afgelopen 2 jaar is de behoefte aan ontwikkeling van medewerkers enorm gegroeid. Er is steeds meer vraag naar persoonlijke coaching.
Opmerkelijk is dat ik vaak pas wordt ingezet wanneer de nood hoog is. Wanneer er een al onstaan probleem opgelost moet worden, in plaats van preventie van het probleem. Hoe mooi zou het zijn als er een coach continu aanwezig is binnen de organisatie en iedere medewerker terecht kan voor coaching?
Dat kan met mijn abonnement inhouse coaching! Bij deze abonnementsvorm ben ik op één of meerdere dagen aanwezig binnen jouw organisatie, kan iedereen een individueel gesprek bij mij inplannen of kan een leidinggevende een medewerker doorverwijzen.
Met deze continue vorm van coaching kan ik veel rust creëren binnen de organisatie en medewerkers (preventief) bereiken en helpen.
Als organisatie kies je voor een halfjaar- of jaarabonnement: